Как быть актуальным лидером в этом быстро меняющемся мире.

Мир быстро меняется и нам надо меняться. Как быть актуальным лидером?

1. Знания

Притч. 15:14 "Сердце разумного ищет знания, уста же глупых питаются глупостью".
Признак, как познать мудрого человека: мудрый ищет знания, новой информации. Когда он находит информацию, он становится еще умнее, а другие остаются позади.

2. Познание
Притч. 13:15-17 – "Учение мудрого - источник жизни, удаляющий от сетей смерти. Добрый разум доставляет приятность, путь же беззаконных жесток. Всякий благоразумный действует с знанием, а глупый выставляет напоказ глупость".

Самое главное познание – это познание Бога. Надо познать Того, Кто впереди тебя, Кто знает будущее намного дальше, Кто может подсказать тебе то, что никто другой не подскажет.
Построить личные отношения с Богом и не только, чтобы быть спасенным, а стать другом Бога, которые лично знает Отца. Надо быть любимчиком Бога.

У нас люди из ничего создают кризис, из ничего делают трагедию, под давлением даже пасторы совершают самоубийства.

Сегодня в мире очень много информации, большое давление, и надо быстро принимать решения.

Человек с высоким эмоциональным интеллектом может контролировать свои реакции, эмоции, нервы, что бы ни происходило вокруг. Человек управляет и правит над своими эмоциями. Если это лидер, то он может управлять ситуацией и обстоятельствами вокруг – работников, коллег. Он может выслушивать людей.

Зрелость мышления влияет на то, какие решения мы принимаем. Чтобы быть актуальным лидером, важно, как человек думает, как разбирается в жизненных ситуациях.

Психологическая зрелость позволяет приобрести определенные ценности, истины, жить ими и действовать так или иначе в разных ситуациях, умение анализировать ситуацию и следовать ей, находит. и принимать информацию.

Шаги, как стать психологически зрелым человеком:
- полюбить самообразование
- развиваться постоянно
- толкать себя, чтобы постоянно учиться и познавать новую полезную информацию, искать, как быть актуальным в современном мире.

Важно быть социально-подкованным, социально-зрелым, современным
Вся деятельность актуального лидера, все его подходы направлены на то, как будет лучше людям. Он учитывает интересы людей, думает, как людям будет лучше. В центре его работы – интерес людей, а не интерес церкви или организации.

Коммуникационные навыки
Мы привыкли проповедовать, учить. Но нужно учиться использовать современные способы и методы донесения информации – слайды, видеоролики, интернет-технологии, то есть актуальные современные способы и навыки.